页面加载中
+
掌中有神器!
工作、人才快点来!
立即下载
行政人事专员 (2人)
盘龙区
全职
大专以上
1年经验
22岁-40岁
不提供住宿
保障福利
  • 每周双休
  • 社会保险
  • 通讯补贴
  • 年终分红
  • 职位津贴
职位动态
1周前
HR最近登录时间
3天左右
HR平均回复时长
职位详情
一、岗位职责:
(一)人事工作职责
1、负责公司的招聘工作,选择招聘渠道,简历筛选,预约面试,面试等。
2、负责公司员工关系管理,及时掌握员工动态,做好员工职业引导。
3、负责公司人事档案管理,档案存管完整。
4、负责公司人员入离职手续办理、劳动关系办理、招工退工办理、社会保险(五险)办理。
5、负责公司的考勤统计、五险核算和薪酬核算。
6、负责公司印章管理。
(二)行政工作职责
1、负责汇总公司年度综合性资料,组织起草公司综合性的工作计划、总结、报告、请示等文件;
2、管理公司人员资质和企业资质,负责资质的变更、新办、升级和年检工作,
3、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,撰写会议纪要;
4、负责做好公司来宾的接待安排及电话的接听;
5、负责公司内、外文件的收发等工作;公司行政档案的管理工作;
6、负责公司办公用品管理;
7、公司固定资产的管理(盘点、台账建立、新购、调用、报废等手续的办理);
8、负责公司的印章管理(购买、盖章、使用/外借登记等);
9、公司人员的机票、火车票的预订及结算;
10、领导安排的其他事情。

 二、任职资格
1、大专以上学历;
2、1年以上工作经验;
3、能够独立负责招工、退工、五险的增加和解除工作;
4、能够做好考勤统计、五险核算、工资核算工作;
5、工作认真、细心、踏实,有进取心。

三、福利待遇
1、3000-4500元/月,可面谈;
2、购买五险;
3、周末双休;
4、优美洁净的工作环境+良好的企业氛围+完善的晋升渠道!

联系我时,请说是在百城招聘网上看到的,谢谢!
您的竞争力分析
立即查看 >
该职位浏览数
该职位投递数
您的竞争力排行
求职必备
简历曝光率扩大 18 倍,HR主动邀约
企业信息
温馨提示
求职过程中,遇到企业收取费用、押金都可能有欺诈嫌疑,请警惕!
企业信用信息
企业靠不靠谱,查一查,少入坑
查一下
投递简历
×
完善简历提醒
你当前的在线简历填写不完整,现在投递求职成功率不高, 建议先完善后再投递,不能浪费任何一个机会哦~
去完善
暂不投递
广告
色情
骗诈
勒索
违法-政治敏感内容
索取隐私
人身攻击
骚扰
传销
以培训名义招生
职位地址虚假
其他
提交举报
* 请提供举报的具体原因:
0/ 500