岗位职责：
1．协助执行董事长实施公司发展战略、年度经营计划，并跟进工作目标的分解与执行；
2．负责执行董事长交办的事项，传达上级领导命令，督促落实、跟踪反馈工作；
3．协助董事长调查研究、了解公司经营管理状况并提出意见或建议，供董事长决策；
4．协助执行董事长对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
5．主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件；
6．配合执行董事长处理对外交流事务，及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系；
7．完成执行董事长交办的其他工作任务。
任职要求：
1、研究生及以上学历，3年以上企业高管经验；
2、较强的思维判断能力，出色的沟通协调能力，良好的文字功底和语言表达能力，善于沟通、处理协调各方面的公共关系；
待遇：面议（年薪制）

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