前厅经理
要求：
1、 根据餐饮事业部经营目标，组织制定年度工作计划，分解经营指标，制定具体销售计划；
2、贯彻执行区域门店食品安全标准、餐品标准、服务标准、运营标准；
3、改善店面餐品、服务及形象，提高经营效益；
4、负责店面营运管理工作，制定店面营销方案；
5、负责制定店面的绩效评估办法，定期进行考核；
6、妥善处理客人对出品、服务的投诉，预防和处理各类突发事件； 
7、负责团队培训和文化建设工作；
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、有3年以上餐饮行业管理经验，有连锁餐饮、小吃、中/西式快餐中层任职经历者优先；
3、熟悉餐饮行业动态的运营发展趋势，能迅速做出有效的营销推广方案并组织实施；
4、有很强的分析和解决问题的能力，有较高的工作热情及抗压能力。
待遇：6000底薪+全勤奖+绩效+包吃包住

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！