铸基教育集团旗下涵盖教育、科技、媒体等多个项目，其发展先后被云南电视台、云南网、都市时报、云南信息报等媒体报道。铸基以“为梦想而战”为口号，秉承“匠人精神”对于岗位招聘信息，具体如下：

一、岗位薪酬及福利：

1.领先行业水平的薪资待遇：设有新人保护期及保底薪资，岗位月薪平均收入在5000-10000元之间，表现优秀者月薪收入在10000-15000元。

2.福利待遇:

2.1属于你的福利：六险一金+员工个性生日会+下午茶+节假日福利+带薪年假+员工旅游+学习基金

2.2岗位晋升机制：集团保证每年各部门均有一次晋升机会

2.3六险一金缴纳：意外保险+社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）+住房公积金；

2.4舒适工作环境：集团所有校区，均设置了学习文化氛围浓厚的办公环境，“一对一帮扶”的师徒制绿色成长通道；
  二、完善的培训机制：

1.铸基教育研究院，由资深顾问教师和教育专家组成精英团队，并配备完善的成长培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等完善的培训体系。

2.具体培训项目:

①新员工入职培训，为期一周，针对铸基教育集团旗下各个项目的培训了解；

③各部门在岗培训，各部门资深精英领头，分享工作经验；

④管理训练营，封闭式带薪孵化培训。

为保障培训质量，集团总部组织的所有培训，培训讲师均由总部高层领导、人力资源培训讲师及外聘资深讲师担任。
1.负责对学生进行教学辅导，根据每个学生测评结果、学习成绩以及性格的特点，制定针对性的学习计划和方案；

2.按集团规定及要求完成每次授课，并做好课程记录、反馈，针对学生问题制定改进方案；

3.与家长进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度；

4.根据学生学习进度及内容，每月进行月度知识检测和试卷分析，并有针对性的推荐其他科目的学习；

5.认真参加集团总部统一组织的学科教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。

四、岗位任职条件：

1.本科及以上学历，师范类院校毕业，所教科目及相关专业者优先；

2.有一定教学经验，能达到高中教学水平，具有教师中级以上职称者优先；

3.了解各地区历年小、初、高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策；

4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强；

5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；
  五、广阔的职业发展空间：

“五年铸基、十年铸梦、百年铸仁”。铸基教育，目前正处于高速发展阶段，经过总公司系统培训及考核后优秀员工，将有机会申请到各部门、各校区任管理职位。  

  1.管理方向：教师——练课长——学科组长——校区校长——教务总监

2. 专业方向：3星级教师——4星级教师——5星级教师——培训讲师

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！